Por meio das redes sociais do SIMA, o presidente Rodinei Rosseto anunciou a abertura da Campanha Salarial 2024, que tem como principal objetivo a valorização do servidor (a) público municipal de Alvorada, que sofre há sete anos com o arrocho salarial imposto pelo Governo Appolo. Os ataques aos direitos sociais, que começaram no governo de Michel Temer e foram aprofundados no Governo Bolsonaro, foram seguidos à risca pelo Governo Appolo, que, além de cortar direitos dos Servidores (as), ainda negou a devida reposição salarial para os trabalhadores (as). Para Rosseto, a maioria dos vereadores da Câmara Municipal foi conivente com as “maldades do governo”, aprovando a retirada de direitos e abonando o arrocho salarial.

Um arrocho salarial nunca visto foi imposto pela atual administração, que rebaixou o poder aquisitivo dos Servidores (as) a níveis nunca vistos. Conforme o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), a perda salarial dos funcionários públicos de Alvorada chegou a 22% ao longo deses sete anos sem receber aumento real de salário.

Na área administrativa, o império da perseguição, do assédio moral e do medo, que pesam tanto junto como o arrocho salarial, assim como o corte de 20% sobre as gratificações nos salários dos trabalhadores.

PERDAS DE DIREITOS NOS SETE ANOS DE GOVERNO

– Retirada da Trimestralidade, um gatilho salarial que compensava as perdas inflacionárias do período.

– Retirada do adicional de insalubridade, congelamento da Gratificação por Tempo de Serviço (GTS).

– Desvalorização do quadro funcional da Secretaria de Obras (SMOV).

– Falta de pagamento do piso para Supervisor e Orientadores.

– Descumprimento dos pisos do Magistério e da Enfermagem, quando o governo ignora as leis federais que determinam esse direito. O Governo Appolo ainda deve 10,50% aos professores pela diferença entre o que foi estabelecido pela Lei do Piso (Lei nº 11.738/2008) e o que foi pago pela administração.

RECUPERAR O PODER AQUISITIVO DOS SALÁRIOS

Diante de um quadro tão sombrio e para reverter a situação, o SIMA encaminha ao governo municipal as seguintes reivindicações:

– Contagem do tempo retroativa da GTS, suspensa durante a pandemia

– Concessão de Vale-Alimentação no valor de R$ 1.000,00, pagos nas férias e licenças, sem o desconto de 45% de contrapartida, já que de secretários de governo e cargos de confiança (CCs) são descontados somente 20%.

– Reposição salarial de 22% relativos à perda de poder aquisitivos dos salários e falta de aumento real.

– Correção de R$ 200 para R$ 500 no valor do Vale Cultura para os professores,.

– Valorização retroativa a 2022 para os funcionários do Magistério, incluindo Supervisores, Orientadores e todos os trabalhadores da Educação.

– Equiparação dos valores da Bolsa PSF para todos os profissionais da Saúde.

– Concurso público para suprir as vagas existentes, para a Educação e demais secretarias. Queremos concurso e não CCs.

TODOS NA ASSEMBLEIA!

A urgência em reaver o poder de compra perdido levou a diretoria do SIMA a convocar uma Assembleia Geral Extraordinária, no dia 10 de novembro, no Salão de Eventos do SIMA, no bairro Nova Americana.

O principal tema da pauta será a apresentação e aprovação da pauta da Campanha Salarial 2024. Compareça e convoque os colegas.

Renato Ilha, jornalista (Fenaj 10.300)